Das Kellerhals Consulting Team.

Kellerhals Consulting - Anita und Philipp Kellerhals

Anita & Dr. Philipp Kellerhals – Executive Sparring für deine strategische Wirkung.

Über 200 begleitete Entscheider | Mehr als 10 Jahre Expertise | In Zürich & via Zoom

Führung beginnt nicht mit theoretischen Methoden. Sie beginnt dort, wo deine innere Klarheit auf reale Verantwortung trifft. Auf deinem Level zählt das Resultat im System.

Im gemeinsamen Sparring schärfen wir deine Positionierung, deine Präsenz und deinen Fokus, damit du auch in komplexen Situationen fundierte, tragfähige Entscheidungen aus einer absolut stabilen Haltung heraus triffst.

Wir arbeiten mit dir an den Hebeln, wo deine Entscheidungen das grösste Gewicht haben:

► Souveräne Rollenklarheit: Wir harmonisieren auseinanderziehende Erwartungen von Board, Team und Markt zu einem klaren, fokussierten Kurs.
► Strategische Weichenstellung: Wir begleiten dich bei grossen Richtungsentscheidungen und sichern deine Argumentation auf C-Level-Niveau ab.
► Innere Souveränität: Wir transformieren hohen äusseren Druck in strategische Gelassenheit und absolute Klarheit für deine nächsten Schritte.
► Geschützter Resonanzraum: Wir reflektieren mit dir die vertraulichen Fragen, die du im internen System nicht öffentlich stellen kannst.

Die Chemie muss stimmen – finden wir es heraus. Wir schaffen den Raum für ehrliche Reflexion, präzise Einordnung und messbaren Erfolg. Diskret, präzise und auf Augenhöhe.

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Sparring auf Executive-Level für Menschen in Verantwortung

Anita Kellerhals Consulting Coaching Training Beratung

Anita Therese Kellerhals

Executive Coach für Positionierung, Führungshaltung und strategische Wirkung

Ich begleite Führungspersönlichkeiten, die auf Topmanagement-Ebene maximale Wirkung erzielen und ihre strategische Positionierung sowie Entscheidungsstärke präzise schärfen wollen.

Meine Laufbahn führte mich von der Steuerberaterin zur Wirtschaftsprüferin auf C-Level-Ebene. Dieses fundierte betriebswirtschaftliche Fundament prägt meine Arbeit: Ich kenne die Realität und die Zahlenstrukturen im Alltag meiner Klienten aus eigener Erfahrung. Im 1:1 Executive Sparring arbeiten wir an dem, was in der Praxis den Unterschied macht: boardroom-sichere Kommunikation, Prioritätensetzung und Souveränität in anspruchsvollen Situationen. Du gewinnst strategische Ruhe und setzt eine klare Linie, die im Unternehmen volle Akzeptanz findet.

►Methodischer Ansatz: Systemisch, strukturiert und analytisch – mit absoluter Klarheit auf Augenhöhe.

►Fokus: Stimmige Entscheidungen, strategische Neuorientierung, innere Klarheit.

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Du bist bei Anita richtig, wenn du …
► bereit für den nächsten Schritt bist und deine neue Rolle sofort voll greifen soll.
► deine Optionen für eine erfolgreiche berufliche Neupositionierung klar strukturieren willst.
► im Board & Top-Team mit klaren Botschaften und ruhiger Präsenz den Punkt setzen möchtest.
► in komplexen politischen Konstellationen die Fäden souverän in der Hand behalten willst.

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Dr. Philipp Kellerhals Consulting Coaching Training Beratung

Philipp Kellerhals, Dr. oec.

Executive Coach für Führungsentscheidungen, Executive Presence und psychologische Sicherheit

Ich begleite Führungspersönlichkeiten in exponierten Rollen, die unter hohem Erwartungs- und Entscheidungsdruck souverän handlungsfähig bleiben und ihren Einfluss im System sichern wollen.

Mein Weg führte mich von der Wissenschaft über Topmanagement-Positionen in Banken und Versicherungen hin zur Arbeit mit Executives. Ich kenne die Dynamiken grosser Organisationen und politischer Handlungsfelder aus eigener Praxis. Im Sparring arbeiten wir zielgerichtet an deiner Executive Presence, reflektieren zentrale Weichenstellungen und stärken die psychologische Sicherheit in deinem Umfeld. So triffst du auch bei komplexen Zielkonflikten tragfähige Entscheidungen, die dein gesamtes System stärken und deine Führungswirkung nachhaltig maximieren.

►Methodischer Ansatz: Systemisch, analytisch und organisationspsychologisch – konsequent praxisorientiert.
►Fokus: Führungs- & Karriereentscheidungen, Wirkung im System, Executive Presence.

👉 Mehr über Philipps Arbeit auf LinkedIn erfahren

Du bist bei Philipp richtig, wenn du …
► in einer exponierten Führungsrolle deine strategische Wirksamkeit voll entfalten willst.
► vor komplexen Führungs-, Karriere- oder Stakeholder-Entscheidungen stehst.
► deine Executive Presence und deinen strategischen Einfluss im Gremium stärken willst.
► psychologische Sicherheit als Leistungstreiber in deinem Top-Team etablieren möchtest.

👉 Erstgespräch mit Philipp anfragen

Unsere Arbeit: Fundiert. Erfahren. Auf Executive-Level wirksam.

Wir arbeiten nicht nach einem starren Coaching-Protokoll. Unsere Begleitung orientiert sich ausschliesslich an deiner Situation, deiner Rolle und deiner Zielsetzung.

Qualifikationen und Zertifizierungen sind für uns kein Selbstzweck, sondern das tragfähige Fundament, um auf Executive-Level flexibel, präzise und wirksam zu handeln. Entscheidend ist nicht, welche Methode wir anwenden, sondern wann, wie und warum sie dich strategisch weiterbringt.

Anitas Fundierung & Qualifikationen (Auszug)

Wirtschaft & unternehmerische Erfahrung:

► Langjährige Karriere im Finanz- und Wirtschaftsbereich bis auf C-Level | Abschlüsse als Steuerberaterin und Wirtschaftsprüferin.

Leadership, Coaching & Beratung:

► Dipl. Coach in Leadership, Management, Teambuilding & systemischen Aufstellungen (Coach & Trainer Akademie Schweiz).

Kursleiterin & Resilienzmanagement:

► Kursleiterin mit SVEB-Zertifikat (Lernwerkstatt Olten) | Zertifizierte Burnout- & Resilienzberaterin.

Psychologie & Integrative Ansätze:

► Zertifizierte Emotions- & BodyCode Practitioner | Integrative und energetische Praxisausbildungen (u.a. FSS Europe).

Einordnung:

Anitas Arbeit verbindet betriebswirtschaftliche Klarheit mit tiefem psychologischem Verständnis. Ihre Qualifikationen ermöglichen es, komplexe innere Entscheidungsprozesse sicher zu begleiten – besonders dann, wenn rationale Argumente allein keine vollständige Richtung weisen.

👉 Erstgespräch mit Anita anfragen

Philipps Fundierung & Qualifikationen (Auszug)

Wissenschaft & Management:

► Dr. oec. in Wirtschaftswissenschaften | Langjährige Führungs- und Managementerfahrung in Banken und Versicherungen.

Coaching, Organisation & Systemik:

► Dipl. Coach, Supervisor & Organisationsberater (BSO) | Zertifizierter systemischer Teamcoach (ECA) | CAS Arbeits- und Organisationspsychologie (Kalaidos).

Kommunikation, Lehre & Mentaltraining:

► Dozent und eidg. zertifizierter Ausbilder (SVEB) | Trainer (DVNLP / IANLP) | Zertifizierter Hypnosetherapeut (NGH / OMNI).

Integrative Praxis:

► Zertifizierter Yogalehrer (Shivananda) | Schamanische Praxisausbildungen (FSS Europe).

Einordnung:

Philipps Qualifikationen bilden die Basis für seine systemische Arbeit mit Executives und Top-Teams. Sie ermöglichen eine präzise Analyse von Macht-, Rollen- und Systemdynamiken – verbunden mit einem tiefen Verständnis menschlichen Verhaltens in komplexen Organisationen.

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So wirken unsere Coachings in der Praxis

K S ★★★★★
Aufschlussreich, bildend und zielführend würde ich das Leadership Programm von Philipp beschreiben. Dank seiner positiven Persönlichkeit und pointierten Fragen, habe ich unsere Gespräche stets mit neuer … mehr Energie und Motivation verlassen können. Am Ende des Programms fühlte ich mich für den nächsten Karrierenschritt gestärkt. Danke Philipp!
Sandro B ★★★★★
Vor zwei Jahren befand ich mich in einem Down. Ich war unzufrieden und suchte nach mehr Lebensqualität und Erfüllung (vor allem beruflich). Durch seine humorvolle und sympathische Art konnte mir Philipp … mehr helfen, offener für Veränderungen zu sein und somit viel es mir wieder leichter, neue Entscheidungen zu treffen. Zudem weiss Philipp, wie er jemanden triggern kann. So konnte er mir den nötigen "Schubser" geben, um selber aktiv zu werden.
Ich kann das Coaching bei ihm nur weiterempfehlen!
Marco M ★★★★★
Vielen Dank für die erstklassige Zusammenarbeit! Mit Philipp zusammenzuarbeiten macht echt Spass und bringt echte Ergebnisse. Zuvorkommend, ergebnisorientiert, ehrlich und freundlich.
Melanie T ★★★★★
Das Leadership Coaching bei Philipp war sehr holistisch und zielführend und hat mich auf das nächste Level gebracht! Die "Seiten-Gespräche" mit Philipp immer spannend, inspirierenden und gespickt … mehr mit Humor. Ich kann es nur empfehlen!
Tanja F ★★★★★
Ich durfte mich von Anita in einem persönlichen und beruflichen Thema begleiten lassen. Durch ihre empathische und wertschätzende Art hat sie mich kompetent in meinem Persönlichkeitsprozess unterstützt. … mehr In ihr habe ich eine Sparringpartnerin auf Augenhöhe gefunden. Ich fühlte mich verstanden, gut aufgehoben und motiviert, an meinen Themen weiterzuarbeiten. Ich kann Anita wärmstens weiterempfehlen und schätze ihre Professionalität und Expertise sehr. Danke liebe Anita für alles und ich freue mich, dass ich dich kennengelernt habe.
Albrecht K ★★★★★
Philipp, begleitet dich mit Herz & Verstand und gibt sich voll in den Prozess mit ein. Jedoch ist es dein Coaching - du musst schon selber an die "Säcke". Ich habe viel gelernt, erlebt und … mehr für mich passende Antworten/Lösungen gefunden. Danke & Weiter so - Philipp!

Was du von uns als Executive Coaches und Sparringspartner bekommst

Führung mit Wirkung

Souveräne Führung verbindet Klarheit mit Empathie. Wir zeigen dir, wie du Vertrauen und Verbindung als strategische Stärke in deiner Rolle nutzt.

Klarheit und Fokus

Wenn dein innerer Kompass präzise ausgerichtet ist, entstehen natürliche Richtung und hohe Energie – für dich selbst und für dein gesamtes Team.

Souveränität und Authentizität

Wir unterstützen dich dabei, deine persönliche Präsenz zu stärken und deine authentische Kraft auch in komplexen Situationen wirksam zu leben..

Strategische Entscheidungssicherheit

Ein gezielter Perspektivenwechsel eröffnet fundierte Lösungen für wirksame Entscheidungen auf Board-Ebene.

Selbstbestimmtes Wachstum

Auch in Zeiten höchster Verantwortung gestaltest du deinen Weg bewusst, mutig und eigenverantwortlich. Wir sichern dich dabei ab.

Kompakter Selbsttest

Wie stark führst du wirklich? Finde es jetzt heraus.

Dein ungenutztes Potenzial - Kellerhals Consulting

Wir haben für dich die 25 wichtigsten Leadership-Fragen zusammengestellt, basierend auf 10 Jahren Coaching Erfahrung und speziell für Führungskräfte entwickelt.

Erhalte deinen Leadership-Selbsttest direkt per Mail – inklusive weiterer Impulse, wie du deinen Führungsstil gezielt stärken kannst.

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